Deshalb bieten wir dir neben tollen VORTEILEN auch ein angemessenes Gehalt. Füll unseren Fragebogen aus und wir erstellen, basierend auf deinen Erfahrungen, eine Schätzung deines zukünftigen Gehalts bei CODERAMA.
Der Hauptzweck der Teilnahme von CODERAMA an diesem Projekt bestand darin, die Qualität der Backend-Seite der Software zu erhöhen und die sensibelsten Bereiche der Software zu identifizieren, die getestet werden mussten. Eines der Hauptziele bestand auch darin, verschiedene business oder technische Szenarien mit „Corner Cases“ zu automatisieren, um die Reaktion des neuen Systems bei der Integration mit beispielsweise CSP oder IDENT zu sehen.
CODERAMA stellte den gesamten Testprozess sicher. Durch die Auswahl des geeigneten Frameworks, der Tools und Metriken erstellten wir einen Testplan. Darüber hinaus haben wir interne Testaktivitäten sichergestellt, die das Testen gängiger Sprint-Aufgaben, neuer Funktionen, das Auffinden von Fehlern und Diskrepanzen, das Erstellen von Berichten und Ergebnissen, sowie die Interaktion mit anderen Teammitgliedern wie BAs, DEVs, BO, PM umfassen. In der Business-Testing-Aktivität war das Hauptziel, Akzeptanztests für die teilweise und endgültige "Abnahme" mit vollständiger Automatisierung dieser Testfälle unter Verwendung von ReadyAPI vorzubereiten, einschließlich MS SQL-Skripten, die die Datenbankschicht abdecken.
Das Ergebnis dieses Projekts war ein funktionsfähiges, problemloses System, das für den Einsatz beim Kunden geeignet ist.
Ich war sehr an diesem Projekt interessiert, weil ich auf verschiedene Situationen gestoßen bin, in denen ich verschiedene technische und logische Probleme lösen und am Ende eine funktionierende Lösung liefern musste. Loben muss ich auch die hervorragende Zusammenarbeit mit dem polnischen und deutschen Team.“ Ľubomír Belaj
Senior Tester